ИЗВЕЩЕНИЕ о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы ведущий специалист-эксперт Администрации муниципального образования «Кватчинское»
10.01.2019
Администрация муниципального образования «Кватчинское» извещает о проведении конкурса на замещение вакантной должности старшей группы должностей муниципальной службы – ведущий специалист-эксперт Администрации муниципального образования «Кватчинское».
К претенденту на замещение вакантной должности ведущего специалиста-эксперта Администрации муниципального образования «Кватчинское» предъявляются следующие квалификационные требования:
1. Базовые квалификационные требования:
а) к образованию и стажу работы:
- высшее образование;
- без предъявления к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки.
б) муниципальный служащий, замещающий должность ведущего специалиста-эксперта Администрации муниципального образования «Кватчинское», должен обладать следующими базовыми знаниями и навыками:
· знаниями государственного языка Российской Федерации (русского языка);
· правовыми знаниям основ:
- Конституции Российской Федерации;
- Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «О местном самоуправлении в Российской Федерации»;
- Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;
- Закон Удмуртской Республики от 20 марта 2008 года №10-РЗ «О муниципальной службе в Удмуртской Республике»;
- законодательства о противодействии коррупции.
· знаниями основ делопроизводства и документооборота;
· знаниями и навыками в области информационно-коммуникационных технологий;
в) иные навыки муниципального служащего, замещающего должность ведущего специалиста-эксперта Администрации муниципального образования «Кватчинское», должны включать:
- информационное обеспечение;
-обеспечение кадровой работы и формирование приоритетных направлений кадрового состава;
- организовывать проведение приема граждан и протокольных мероприятий;
- комплектовать, хранить, вести учет архивных документов;
- работать на компьютере, в том числе в сети «Интернет»;
- работать в информационно-правовых системах.
2. Функциональные квалификационные требования:
а) муниципальный служащий, замещающий должность ведущего специалиста-эксперта Администрации муниципального образования «Кватчинское», должен обладать следующими профессиональными знаниями в области законодательства Российской Федерации:
· знание Конституции Российской Федерации;
· знание Конституции Удмуртской Республики;
· иные правовые акты, знание которых необходимо для надлежащего исполнения муниципальным служащим должностных обязанностей.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации и отвечающие квалификационным требованиям для замещения вакантной должности муниципальной службы, установленным в соответствии с законодательством Российской Федерации, Удмуртской Республики и муниципальной службы.
Гражданин (муниципальный служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации, Удмуртской Республики о муниципальной службе для поступления на муниципальную службу и ее прохождения.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
Условия прохождения муниципальной службы определяются трудовым договором в соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».
Прием документов осуществляется с 09 января по 23 января 2019 года.
Лицам, изъявившим желание принять участие в конкурсе, необходимо представить в отдел организационно-кадровой работы Управления документационного обеспечения Администрации муниципального образования «Можгинский район» (г. Можга, ул. Наговицына, 59, каб. 411, с 8.00 ч. до 16.00 ч., обед с 12.00 до 13.00 ч.) следующие документы:
- Личное заявление по форме;
- Собственноручно заполненная анкета по форме;
- Оригинал и копию паспорта или заменяющего его документа;
- Фотография 3х4 (1 шт. цветная) и 4х6 (1 шт. черно-белая);
5. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж:
- копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
6. Заключение медицинской организации об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 14.12.2009 №984н.
7. Сведения о своих доходах, об имуществе, принадлежащем на праве собственности, и обязательствах имущественного характера, а так же сведения о доходах, об имуществе, принадлежащем на праве собственности, и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 23.06.2014 г. №460;
8. Документы воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
9. Сведения, предусмотренные статьей 15.1 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации» по форме, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 28.12.2016 №2867-р.